各设区市、杨凌示范区卫生健康委（局）、中医药管理局，韩城市、神木市、府谷县卫生健康局，各有关单位：

为贯彻落实省委省政府《关于促进中医药传承创新发展的若干措施》，加大培育中医药领军及骨干人才。2022年我局将组织开展省级中医药骨干人才培训工作。现将有关事项通知如下：

一、培训对象

县级中医医院45岁以下、具有中级以上职称或高年资初级职称的相关专业技术骨干；市级中医医院40岁以下、具有中级以上职称的相关专业技术骨干。革命老区及乡村振兴重点帮扶县优先考虑。

二、遴选程序

本次遴选采取差额推荐的方法，推荐人数与计划培养对象人数的比例为3:1。

（一）各市级中医药管理部门按照《全省中医药骨干人才培训项目名额分配表》（附件1）遴选推荐符合条件人员，不可超额推荐，且县级中医医院推荐名额不应低于80%。

（二）各培训单位成立专家组，通过线上答辩等形式，对符合条件人员进行选拔，按照各专业培训名额，择优推荐计划培养对象，并将选拔结果上报我局。具体选拔时间、内容及形式由各培训单位结合学员专业特点及条件决定。

（三）我局审核确定培养对象名单后，予以公布。

三、培训时间

每个专业脱产培训3个月，具体开班时间由各培训单位结合疫情防控和本单位实际情况确定。培训工作于2022年12月底前完成。

四、培训专业

（一）临床专业

临床专业主要包括针灸、脑病、肛肠、骨伤、眼科、康复等6个专业，每个专业培训10人，共计60人。具体培训工作由相关国家级、省级中医重点专科负责，其中陕西省中医医院负责针灸专业培训，陕西中医药大学附属医院负责脑病专业培训，西安市中医医院负责肛肠专业培训，宝鸡市中医医院负责骨伤专业培训，安康市中医医院负责眼科专业培训，西安中医脑病医院负责康复专业培训。

（二）护理专业

护理专业由陕西省中医医院、陕西中医药大学附属医院、西安市中医医院具体负责，每家医院负责培训10人，共计30人。

（三）中药专业

中药专业由西安市中医医院具体负责，共计10人。

各培训单位培训方案详见《全省中医药骨干人才培训方案》（附件2）。

五、培训内容

培训包括理论学习和实践两部分，其中理论学习不少于120个学时。中医临床专业临床实践要求掌握各专科重点病种的中医、中西医结合临床路径及诊疗方案，10项以上的中医适宜技术并能推广应用；中药专业实践要求掌握3种以上中药特色炮制技术；中医护理专业实践要求掌握3个以上优势病种辨证施护要领和相关技术。

六、培训考核

培训结束后，由培训单位进行考核评价。考核合格者颁发省中医药管理局统一印制的《全省中医药骨干人才培训合格证书》，授予省级中医药继续教育I类学分20分；考核不合格者通报其所在单位及市级中医药管理部门，并核减或取消其单位下一年度中医药人才培训项目。

七、培训经费

省级财政按照每人1万元的标准给予经费补助，主要用于理论培训、带教老师津贴、培训对象住宿及考核评估等。

八、相关要求

（一）各地市中医药管理部门组织辖区内符合条件的人员填写《陕西省中医药骨干人才培训报名表》（附件3）、《陕西省中医药骨干人才培训报名汇总表》（附件4）并审核其执业医师资格证、专业职称证等相关材料，于2022年5月9日前将培训人员报名表、汇总表及相关证件复印件纸质版（一式一份）报送至我局，电子版发送至指定邮箱。

（二）请各培训单位高度重视，按照要求开展培训对象选拔工作，确保公平公正。成立以主管院长为组长，相关科室及教学、医务、人事、后勤等部门领导为成员的工作小组，全面负责培训工作，确保培训质量。培训结束后及时将学员花名册、考勤记录、考核成绩，培训工作总结等材料报送我局。各培训单位确定1名培训工作联络员于2022年5月9日前填写《全省中医药骨干人才培训单位联络人员信息表》（附件5）并发送至指定邮箱。

（三）各市、县（区）中医医院要根据需求积极选派符合条件的人员参加培训，要以培训为契机，主动与培训机构建立长期协作关系，以此带动医院和专科发展。

（四）培训对象所在单位要确保培训对象在培训期间的工资福利待遇不变，并支持培训对象专心学习。培训对象应妥善安排好工作，严格遵守培训单位有关规定，培训期间不得中断学习。

未尽事宜，请于我局医政医管与教育处联系。

联系人：潘玥宏

联系电话：029－89620690

电子邮箱：panyh0917@163.com

附件：1.全省中医药骨干人才培训推荐名额分配表

      2.全省中医药骨干人才培训方案

      3.全省中医药骨干人才培训报名表

      4.全省中医药骨干人才培训报名汇总表

      5.全省中医药骨干人才培训单位联络人员信息表

陕西省中医药管理局   

2022年4月26日